Inhalt
Aenderung Historie
Zusatzvereinbarung
zum Kollektivvertrag für Angestellte in Reisebüros 2024
Redaktionelle Anmerkungen
Quelle: Wirtschaftskammer Österreich
Mitarbeiterprämie im Sinne § 124b Z 447 EStG 1988 § 49 Abs 3 Z 30 ASVG
Der Arbeitgeber kann für das Kalenderjahr 2024 eine Mitarbeiterprämie gemäß § 124b Z 447 EStG bzw. § 49 Abs 3 Z 30 ASVG, in Höhe von max. 3.000 Euro steuer und abgabenfrei zur Auszahlung bringen.In Betrieben mit Betriebsrat ist darüber eine Betriebsvereinbarung abzuschließen (im Sinne§ 68 Abs 5 Z 5 EStG). Kann mangels Vorhandenseins eines Betriebsrates keine Betriebsvereinbarung abgeschlossen werden, kann diese durch eine vertragliche Vereinbarung für alle Arbeitnehmer ersetzt werden (im Sinne § 124b Z 447 lit a EStG).
Es muss nicht an alle Mitarbeiter der gleiche Betrag gezahlt werden, es kann auch sachlich differenziert werden.
Diese Vereinbarung stellt einen integrierenden Bestandteil des Kollektivvertrags für Angestellte in Reisebüros dar und tritt mit 1.1.2024 in Kraft.
Wien, am 20.12.2023
| WIRTSCHAFTSKAMMER ÖSTERREICH | |
| Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft | |
| Fachverband der Reisebüros | |
| Mag. Gregor KADANKA | Dr. Thomas WOLF |
| Obmann | Geschäftsführer |
| ÖSTERREICHISCHER GEWERKSCHAFTSBUND | |
| Gewerkschaft GPA | |
| Barbara TEIBER, MA | Karl DÜRTSCHER |
| Vorsitzende | Bundesgeschäftsführer |
| Wirtschaftsbereich Glücksspiel, Tourismus, Freizeit | |
| Karin PARZMAIR | Mag. Edgar WOLF |
| Verhandlungsleiterin | Wirtschaftsbereichssekretär |