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Seilbahnen / Kurzübersicht
KV-Kurzübersicht
Redaktionelle Anmerkungen
Quelle: Gewerkschaft vida
ArbeiterInnen/Angestellte
Bedienstete der österreichischen Seilbahnen Geltungsbereich
Österreich Geltungsbeginn
01.05.2021 Ergebnisse der letzten Verhandlungen
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•Erhöhung der KV-Löhne im Durchschnitt um 1 % ab 1.5.2021
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•Eine neue Lohnstufe 5
Mindestlohn/Mindestgehalt
- Ab Gruppe A (Tätigkeiten ohne besondere Vorkenntnisse):Von: 1.675,00 € bis 1.790,00 €
- Gruppe B (Tätigkeiten mit gewissen fachspezifischen Vorkenntnissen):Von: 1.704,00 € bis 2.703,00 €
- Gruppe C (Qualifizierte Tätigkeiten):Von 1.787,00 € bis 2.944,00 €
- Gruppe D (Besonders qualifizierte Tätigkeiten):Von 1.838,00 € bis 3.115,00 €
Lehrlingsentschädigungen
| 1. Lehrjahr | € 838,00 |
| 2. Lehrjahr | € 1.005,00 |
| 3. Lehrjahr | € 1.173,00 |
| 4. Lehrjahr | € 1.675,00 |
Zulagen
10 % für Normalstunden zwischen 19:00 und 7:00 Uhr (siehe auch Arbeitszeit/Überstunden).Nächtigungsgebühr lt. § 19: € 31,62
Arbeitszeit
Die wöchentliche Normalarbeitszeit beträgt 40 Stunden.
Ausnahmen sind durch Betriebsvereinbarung gemäß § 7 Abs. 4 Arbeitszeitgesetz (AZG) möglich (plus 20 Std. pro Woche; pro Tag max. 12 Std.).
Überstundenzuschlag: Tagesüberstunden (7:00-19:00 Uhr) 50 %, Nachtüberstunden (19:00 – 7:00 Uhr) 100 %.
Kündigungsfristen
| Bis zum 2. Dienstjahr | 2 Wochen zum Ende der Kalenderwoche |
| bis 5. Dienstjahr | 2 Monate zum Monatsletzten |
| bis 10. Dienstjahr | 3 Monate zum Monatsletzten |
| über 10 Dienstjahre | 5 Monate zum Monatsletzten |
Achtung: Sondervereinbarungen im Arbeitsvertrag möglich!
Achtung: Verfall von Ansprüchen
Entgeltansprüche verfallen, wenn sie nicht binnen 90 Tagen (Achtung: Ausnahmen!) ab Fälligkeit schriftlich geltend gemacht werden. Weitere sozialpolitische Errungenschaften
Krankengeldzuschuss in der Höhe von 5 % vom kollektivvertraglichen Grundlohn.