KV-Infoplattform

Diakonie Österreich / Kurzübersicht

KV-Kurzübersicht

Redaktionelle Anmerkungen Quelle: Gewerkschaft vida


ArbeiterInnen/Angestellte
ArbeiterInnen/Angestellte


Geltungsbereich
Österreich


Geltungsbeginn
1.1.2023


Ergebnisse der letzten Verhandlungen
  • Die KV- und IST-Gehälter werden um 8%, jedoch min. € 175,00 angehoben.
  • Lehrlingseinkommen werden um € 175,00 angehoben.
  • KV-Zulagen werden um 8% angehoben.
  • Auch im Rettungsdienst und Krankentransport die wöchentliche Normalarbeitszeit von 38 auf 37 gesenkt.
  • Zivildienst in der Diakonie wird als Vordienstzeit angerechnet.
  • Soz.päd. Fachkräfte im mobilen Dienst und in der Frühen Hilfe werden in BG 8 eingereiht.
  • Ab 2024 werden zusätzlich zur KV-Erhöhung die BG 5 um € 40,00, BG 6 um € 70,00, BG 7 um € 30,00 und BG 8 um € 50,00 angehoben. KV-Überzahlungen können dabei gegengerechnet werden.


Mindestlohn/Mindestgehalt
  • Einstiegsgehalt Rettungssanitäter:in: € 1.821,20
  • Einstiegsgehalt Hilfskräfte: € 1.980,20
  • Einstiegsgehalt Fachkräfte: € 2.256,90


Lehrlingseinkommen
1. Lehrjahr € 908,90
2. Lehrjahr € 1.118,50
3. Lehrjahr € 1.328,20
4. Lehrjahr € 1.643,70


Zulagen
Leitungs-, Kindergarten-, Frühförderungs-, Rettungsdienst- und Krankentransport-, Pflegeberufszulage; Nachtdienst-, Turnusdienst-, Sonn- und Feiertagszuschlag


Arbeitszeit
Die
wöchentliche Normalarbeitszeit beträgt 37 Stunden
.


Kündigungsfristen
Kündigungsfristen: gesetzlich


Achtung: Verfall von Ansprüchen
Ansprüche nach diesem Kollektivvertrag müssen binnen
acht Monaten
nach Fälligkeit bei sonstigem Verfall geltend gemacht werden.


Weitere sozialpolitische Errungenschaften
  • Recht auf Altersteilzeit
  • Recht auf Familienzeit (Papamonat)
  • erweiterte Vordienstzeitenanrechnung
  • Anspruch auf Pflegekarenz
  • 2 Kalendertage Wochenruhe
  • Sabbatical-Regelung
  • Supervisionsregelung
  • Nachtgutstunden


Karenzzeitenanrechnung
  • 100% Anrechnung von Karenzzeiten für Urlaub, Kündigungsfrist, Abfertigung alt.
  • 12 Monate pro Elternkarenz auf Vorrückungen
  • Anrechnung von bis zu 22 Monaten (pro Kind) Kinder- sowie max. 12 Monate für Hospiz- oder Pflegekarenz


Papamonat
Anspruch auf Familienzeit


Formen der Arbeitszeitverkürzung
  • Beschäftigte erhalten nach 5 Dienstjahren 31, nach 10 Dienstjahren 33 und nach 20 Dienstjahren 34 Werktage Urlaub als Vorgriff auf die 6. Urlaubswoche
  • erweiterte Vordienstzeitenanrechnung erleichtert früherer 6. Urlaubswoche
  • freie Tage: Karfreitag , Hl. Abend, Silvester
  • Normalarbeitszeit von 37 Stunden