Inhalt
chemische Industrie / Zusatz / Beilage / Lohn/Gehalt
Kollektivvertrag
abgeschlossen zwischen dem Fachverband der
Chemischen Industrie
einerseits und dem
Österreichischen Gewerkschaftsbund
Gewerkschaft der Privatangestellten
Gewerkschaft der Privatangestellten
andererseits.
Abschluss 2006
vom 9.05.2006
Gehaltsrecht:
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*Erhöhung der Ist-Löhne/Gehälter um 2,6 %, mindestens jedoch € 42,50
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*Erhöhung der KV-Löhne/Gehälter um 2,8 %
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*Erhöhung der Zulagen um 2,8 %
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*Erhöhung der Lehrlingsentschädigungen um 2,6 %
Rahmenrecht:
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*Ausweitung der Präventivmaßnahmen für Gesundheitsvorsorge (€ 50,-) für alle SchichtarbeitnehmerInnen im regelmäßigen Schicht-Wechseldienst
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*100%iger Abfertigungsanspruch bei Abfertigung „alt“ für die hinterbliebene Witwe bzw. den hinterbliebenen Witwer bei Tod der ArbeitnehmerIn
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*Erhöhung der Sätze im Zusatzkollektivvertrag Kilometergeld um 2 Cent (analog zur Reisegebührenvorschrift der Bundesbediensteten
Artikel V Rahmenrechtliche Änderungen
Abfertigung „alt“ im Todesfall§ 10 Abs 6 KVAng :
Die Wortfolge „70% der vollen Abfertigung“ wird ersetzt durch „die volle Abfertigung“.
Redaktionelle Berichtigung des KV-Abschlusses vom 18.Mai 2005:
Im § 9 b Abs 1 KVAng wird nach dem ersten Satz folgender Satz hinzugefügt:
Für die Bemessung der Höhe der Abfertigung werden Karenzen bis zum Höchstausmaß von 10 Monaten angerechnet.
In der Fußnote zu § 9 b 1. Absatz KV Ang werden die Daten „1.11.2000“ bzw. „31.10.2000“ ge-ändert auf „1.5.2005“ bzw. „30.4.2005“
Arbeitsgruppe Arbeitszeitflexibilisierung / Arbeitsgruppe „Entrümpelung“ des KV
Die Kollektivvertragsparteien kommen überein, eine Arbeitsgruppe einzusetzen, die sich mit der künftigen Arbeitszeitgestaltung in der chemischen Industrie beschäftigt.
Ziel dieser Arbeitsgruppe ist die Entwicklung innovativer Modelle zur Verteilung der Arbeitszeit, ihrer Lage, Dauer und deren flexibler Gestaltbarkeit.
Bei der Entwicklung dieser Modelle sollen betriebswirtschaftliche, standortpolitische und beschäftigungspolitische Aspekte sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders berücksichtigt werden.
Die KV-Parteien kommen überein, bilateral zwischen der Arbeitgeberseite und der Gewerkschaft der Chemiearbeiter bzw. der Gewerkschaft der Privatangestellten Arbeitsgruppen einzusetzen, die Bestimmungen der jeweiligen Kollektivverträge ausfindig machen, die einvernehmlich als überholt bezeichnet werden. Diese sollen dann dem Verhandlungskomitee vorgelegt und über die weitere Behandlung entschieden werden.
Lehrlingsentschädigungen
In § 18a des Rahmenkollektivvertrages lauten die Lehrlingsentschädigungen wie folgt:
| I | II | |
| 1. Lehrjahr | 459,04 | 608,71 |
| 2. Lehrjahr | 608,71 | 817,74 |
| 3. Lehrjahr | 817,74 | 1.017,17 |
| 4. Lehrjahr | 1.099,10 | 1.182,31 |
KOLLEKTIVVERTRAG
abgeschlossen zwischen dem Fachverband der
Chemischen Industrie
einerseits und dem
Österreichischen Gewerkschaftsbund
Gewerkschaft der Privatangestellten
Gewerkschaft der Privatangestellten
andererseits mit dem der
Zusatzkollektivvertrag für die chemische Industrie vom 7. November 1983
geändert wird.
Artikel I Geltungsbereich
Der Kollektivvertrag gilträumlich:
für alle Bundesländer der Republik Österreich;
fachlich:
für alle Mitgliedsfirmen des oben genannten Fachverbandes. Für alle Mitgliedsfirmen, die gleichzeitig auch anderen als dem vertragsschließenden Fachverband angehören, ist in Zweifelsfällen die Vertragszugehörigkeit einvernehmlich zwischen den beteiligten Fachverbänden und der Gewerkschaft der Privatangestellten festzustellen. Bei dieser Feststellung ist davon auszugehen, welcher Produktionszweig überwiegend ausgeübt wird;
persönlich:
für alle jene dem Angestelltengesetz unterliegenden Dienstnehmer, auf welche der Rahmenkollektivvertrag für Angestellte der Industrie vom 1. November 1991 anzuwenden ist.
Artikel II
Der § 9a Verbesserung für Beschäftigte im Schichtbereich wird wie folgt geändert:
Der erste Satz lautet:
"Für Arbeitnehmer, die regelmäßig Schichtarbeit im Wechseldienst leisten, wird (Rest bleibt)...."
Artikel III Geltungsbeginn
Dieser Kollektivvertrag tritt mit Wirkung ab 1. Mai 2006 in Kraft. Wien, am 9. Mai 2006
| Fachverband der Chemischen Industrie | |
| Der Obmann: Vorst.-Dir. Dr. Peter Untersperger |
Der Geschäftsführer: Dr. Wolfgang Eickhoff |
| Österreichischer Gewerkschaftsbund Gewerkschaft der Privatangestellten |
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| Der Vorsitzende: Wolfgang Katzian |
Der Geschäftsbereichsleiter: Karl Proyer |
| Wirtschaftsbereich Chemie/Kunststoff/Glas | |
| Der Vorsitzende: Karl Leonhartsberger |
Der Wirtschaftsbereichssekretär: Roman Krenn |