Abschluss Kollektivvertragsverhandlungen - Wiener Stadtwerke

Gewerkschaft younion _ Die Daseinsgewerkschaft

Das kollektivvertragliche Gehalt der Gehaltstabelle des Schema I der Anlage 1 (BO.A) wird um 2,25 % valorisiert.
Die Erhöhung muss zumindest EUR 50,00 betragen.
Das kollektivvertragliche Gehalt der Gehaltstabelle des Schema I der Anlage 2 (BO.B) wird um 2,7% valorisiert.
Das kollektivvertragliche Gehalt der Gehaltstabellen des Schema II und III der Anlage 1 (BO.A) bzw. der Anlage 2 (BO.B) wird entsprechend valorisiert.
Die Zulagen werden um 2,3 % erhöht (Ausnahme SEG - und Außendienstzulage).
Die Lehrlingsentschädigung, die Entlohnung von Praktikantinnen, Trainees, wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Schneearbeiterinnen werden um 2,7 % erhöht.
Die einzelvertraglich vereinbarten IST-Gehälter der Anlage 1 (BO.A) werden um 2,25% valorisiert.
Die Mindesterhöhung muss zumindest EUR 50,00 betragen.
Die einzelvertraglich vereinbarten IST-Gehälter der Anlage 2 (BO.B) werden um 2, 7% valorisiert.

Geltungsbeginn: 1.1.2020